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据中央纪委国家监委网站报导，着眼于强化基层监督，推动把基层的问题解决在基层，一段时期以来，各地纪检监察机关立足实际，统筹用好县乡监督力量，探索片区协作、组团作战、联合办案等，让基层监督提质增效。

安徽省亳州市纪委监委调研发现，当地乡镇纪委专职人员少、流动快，加上熟人社会因素，存在不会监督、不敢监督的问题。为此，该市纪委监委在每3至4个乡镇中指导建立一个协作区，县纪委监委各纪检监察室主任兼任协作区负责人，各乡镇纪委副书记等集中驻点办公，共同开展监督检查、审查调查、廉政教育。

该市蒙城县某村原党支部书记孙某案是协作区查办的典型。孙某任性妄为，其家族势力长期把控村内事务。蒙城县纪委监委第五纪检监察室统筹协作区力量，调取资料230余份，入户核查110余人次，最终查明孙某占用集体土地建房、受贿和职务侵占等违纪违法问题。

从“有形”覆盖到“有效”监督，协作区建设不是“简单把几个乡镇纪委的桌子拉到一起”，安徽省纪委监委办公厅有关负责同志介绍，该省纪委监委出台指导性文件，明确闭环管理、考核体系、激励保障等多方面制度，激励基层纪检监察干部担当作为，确保力量下沉到群众身边。据悉，该省已组建了385个协作区，实现全覆盖。去年，协作区共处置问题线索10403件，处分2730人。

近日，四川省纪委监委召开深化县乡基层党风廉政建设片区推进会，持续释放大抓基层导向。该省纪委监委推动配齐乡镇纪检干部“两专三兼”，完善制度场所，开展全员培训，探索片区协作、“室组地”联合办案、交叉监督等，实现基层监督“有人干、有能力干、有条件干”。

该省纪委监委鼓励基层从实际出发，灵活开展协作。比如，乐至县纪委监委将派驻纪检监察组力量编入协作区，为查办行业、领域问题线索提供专业指导；乐山市金口河区在整合纪检监察干部、巡察机构干部的同时，将85名驻地企业纪检干部、区级部门纪检力量纳入项目监督人员库，开展联动监督。“下一步，我们将更好发挥县纪委监委统筹作用，由县纪委监委统筹分办问题线索，集中力量攻坚群众反映强烈的重难点问题。”四川省纪委监委党风政风监督室相关负责同志表示。